欢迎访问本站!

首页社会正文

2022年世界杯南美洲预选赛赛程(www.9cx.net):动力十足 中小企业发力提质增效(经济聚焦·解码智能制造)——来自浙江绍兴的智能制造调研

admin2021-09-1012

2021欧洲杯资讯

www.22223388.com)实时更新发布最新最快最有效的2021欧洲杯资讯。

,

图①:达利丝绸(浙江)有限公司数字化生产车间。

资料图片 

图②:浙江陀曼周详机械有限公司的员工正在车间调试装备。

资料图片

焦点阅读

《 *** 中央国务院关于支持浙江高质量生长建设配合富足树模区的意见》明确提出,要推动传统产业智能化生长,促进中小微企业专精特新生长,提升创新能力和专业化水平。

在浙江绍兴,以中小企业为代表的制造业企业,依托来自 *** 、院校、协会和市场等各方的气力,正起劲探索一条智能刷新的升级路径。

数目多、门类广、谋划天真,众多中小制造业企业为行业生长提供了有力支持。但另一方面,中小制造业企业资金实力不足、 *** 市场能力较弱,急需在猛烈的市场竞争中钻营优势。

住手2020年底,浙江绍兴全市共有中小微工业企业5.17万家,其中规上中小微企业4477家,占全市规上工业企业总数目的九成。在 *** 、市场和企业自身的多方联动下,这些中小微制造业企业近年来纷纷发力,智能制造得以加速推广,成为企业提质增效的主要推动力。2020年,绍兴全市规上中小工业企业实现产值3648.63亿元,同比增进3.4%,占全市规上工业产值的51.1%。

刷新的功效——

省人省力,产业数字化指数不停攀升

“嘀”的一声,事情职员在电子屏幕上输入产物编号,质料规格、数目即时录入系统。“已往是纸笔纪录,汇总后再统一录入电脑,现在可以直接在智能终端录入,数据自动传到后台,太利便了。”在生产车间从事收发事情20多年的达利丝绸(浙江)有限公司女工王月英说。

达利丝绸的纺织车间里机声隆隆,环视周围,墙上大屏跳动的数据实时反映着车间产量、能耗等,偌大的厂房内只有几名女工骑着电动小车往返巡逻,通过电子平板装备“指挥”着一排排旋转的纱锭。“以前纺织车间人最多,一小我私人只能兼顾4台机械。现在装备报错会有系统提醒,一小我私人可以盯住30台机械。”车间领班陈群慧感伤道。

在上虞区的浙江欣昱科技有限公司,注塑车间里10余台全电式高精度注塑机一字排开,机械手快速精准地生产着化妆品包装零部件,一眼望去,整个车间只需3名工人。欣昱科技认真人陈华根先容,现在像这样的智能化车间共有9个,年产近2.5亿套的化妆品包装半制品都是这样生产完成的。

作为浙江传统产业刷新提升的试点都会,绍兴始终坚持传统产业刷新提升与新兴产业培育并重。数据显示,2020年,绍兴推动传统产业企业智能刷新247家,实行智能刷新重点项目501个,制造业员工机械人拥有率由2019年的166.7台/万人上升至210.2台/万人。

在去年的浙江省制造业高质量生长评估中,绍兴市推进产业数字化升级指数位居全省第一。通过增强企业智能化刷新,依赖科技创新转型升级,绍兴的传统制造业正迈向高端化生长。

2022年世界杯南美洲预选赛赛程www.9cx.net)实时更新比分2022年世界杯南美洲预选赛赛程数据,2022年世界杯南美洲预选赛赛程全程高清免费不卡顿,100%原生直播,2022年世界杯南美洲预选赛赛程这里都有。给你一个完美的观赛体验。

刷新的初衷——

用工缺口推动企业作出选择

问及刷新初衷,不少中小企业主说的都很靠近:“早在几年前,招工就不容易”“每年春节后的一段时间内,都有用工缺口”“车间员工的平均岁数偏高,年轻工人少啊”……招工已成为中小企业的关切点。

“以传统制造业为例,用工需求大且需熟练工,对年轻劳动力的吸引力又没有其他产业那么大,从而泛起了用人缺口的情形。”在绍兴市经信局投资装备四处长潘良灿看来,这样的“供需纰谬称”无疑将对中小企业久远生长形成制约。

浙江工商大学工商治理学院副院长吴波示意,“基于劳动力成本的传统优势在改变,为了削减压力,智能制造成为企业的主要选择。”

此外,中小企业要抢抓订单,必须重视进一步提质增效。陈华根说,之前由于车间智能化水平、员工熟练度差异等缘故原由,会泛起产物参数乱七八糟的情形,“智能刷新后,我们获得了更多国际订单。”

业内人士示意,一方面,我国制造业拥有较完整的产业基础、重大的内需市场和一定优势的人力资源;但另一方面,我国相当数目制造业企业仍处于全球产业链与价值链的中低端。在这一靠山下,可以把智能制做作为提升企业竞争力的要害途径,从而应对多方挑战。

刷新的压力——

资金有限,期待刷新更快奏效

中小企业智能刷新有声有色,但也并非一起坦途。种种阻力之中,摆在首位的就是资金压力。

“前几年,新昌县不少轴承企业面临谋划压力,一些金融机构出于风险思量不愿为其贷款。”作为一名耐久服务中小微制造业企业的金融从业职员,浙江新昌农村商业银行城东支行客户司理杨鹏飞感想颇深:“那时,不少企业处于转型升级要害期,有转型动力却无资金实力。”

“有家公司有48条轴承生产线设计举行刷新,资金缺口高达数百万元。”杨鹏飞回忆说,经由多次走访调研,他对企业谋划状态、智能刷新路径和远景做出综合研判,并提供了第一笔145万元的一年期贷款。“在后续资金支持下,这家企业智能刷新希望顺遂,现在已经成为新昌县轴承生产的标杆企业。”

“不比大企业的‘财大气粗’,我们期待智能刷新更快奏效。”采访中,斯菱汽车磨工自动化车间生产主任章新光说,“智能刷新投资基数大、回报周期长,对我们来说也有潜在风险。”他先容说,为了推动智能产线迅速达产,自己的车间接纳了包罗座谈摸底、奖励先进在内的多种设施。在不停试错与调整中,不仅提高了车间员工对智能制造的认同感,生产效率也有近23%的大幅提升。

下一步期待——

实力不足,刷新还需多方助力

近年来,随着智能制造的呼声愈强,简直有一些样板企业感受到了智能刷新带来的优势。然则,仍然有一些企业,稀奇是中小制造业企业,在迈进智能制造领域之前,思量得并不多。

“ *** 指导、舆论宣传,整个行业都在改,自己不改不就落伍了嘛!”采访中,这样的声音也有。但更多人以为,智能刷新绝不是“剃头挑子一头热”,只有模糊的看法认知远远不够,更需要对企业生产谋划治理的“精耕细作”。

从装备生产企业起身,现在从事智能刷新事情的浙江陀曼周详机械有限公司副总司理刘罡以为,与大企业相比,中小企业组织架构相对简朴,智能制造的决议从提出到落实理应效率更高,现实看来却未必云云。“智能制造远不止上一套装备、换一套系统这么简朴,若是企业的组织架构更新、人才手艺支持等跟不上,这些先进装备和系统的作用自然就施展不出来。”

“相较大企业,中小企业自身实力显著不足,以是想要推动智能刷新,形成协力是要害。”潘良灿说,包罗 *** 部门在内,行业协会、金融机构等市场化机构都大有可为。此外,企业智能刷新的要害是创新,而高校和科研院所正是创新的要害气力。“企业要深入开展与高校的产学研互助,探索定制化智能刷新路径,并通过耐久校企互助拓展人才培育途径,为智能刷新蓄积复合型人才。”吴波说。

网友评论